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儲士家:落實全面從嚴治黨 推進公司改革發展

2019-05-07

國家會展中心(上海)黨委書記儲士家

  黨的十九大報告指出,中國特色社會主義最本質的特征是中國共產黨領導,中國特色社會主義制度的最大優勢是中國共產黨領導。并把堅持黨對一切工作的領導、堅持全面從嚴治黨,作為中國特色社會主義基本方略的起始點和落腳點。國家會展中心黨委深入落實商務部黨組和上海市委的要求,堅持把做好黨建工作作為最大政績,把發展作為第一要務,把強化黨的領導、加強黨的建設作為企業的“根”和“魂”,切實將全面從嚴治黨主體責任扛在肩上,主動用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,把黨的十九大精神轉化為推動工作的新思路新舉措和促進公司發展的強大動力,為公司辦好中國國際進口博覽會、推動改革發展提供堅強政治保障。

  一、強化領導核心和政治核心地位,把方向、管大局、保落實“三個作用”落地生根。十九大新修訂的黨章明確要求,國有企業黨委(黨組)發揮領導作用,把方向、管大局、保落實,依照規定討論和決定企業重大事項。國家會展中心黨委牽住國企黨建這個“牛鼻子”,切實發揮把方向、管大局、保落實作用,成為公司改革發展的堅強領導核心和政治核心。一是建組織,建立健全公司黨委、紀委、工會、團委和黨務工作部門;規范黨支部設置,建立職工代表大會機制。公司黨建機制框架、工作主體、職責分工全面建立。二是定制度,不折不扣落實中央和上級黨組織決策部署,嚴格落實“三重一大”事項黨委先行研究機制,新一任黨委成立以來,共召開29次黨委會,議定126項重大事項;建立并明確了黨組織決策、執行、監督權責和方式等各項制度措施,黨的領導和黨的建設內嵌到公司治理的各環節,牢牢把握公司發展方向。三是立規矩,黨委書記代表公司黨委對黨委成員、全體黨員提出班子建設“四點意見”、落實問責條例“五項要求”、從嚴治企“八條措施”,黨委成員率先垂范,把紀律和規矩挺在前面,做到忠誠干凈擔當。四是明責任,黨委帶頭落實黨建責任,形成了“從黨委到支部層層落實全面從嚴治黨主體責任,從黨委書記、委員到支部書記、委員人人扛起‘一崗雙責’政治責任”的局面。

  二、黨委垂范、擔當負責,“兩學一做”學習教育、嚴格黨內政治生活、監督執紀問責“三個利器”樹標立規

  一是突出思想教育,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。黨委堅持“三學”樹標桿(“黨委書記帶頭領學、黨委會會議必學、黨委成員示范促學”),認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神,做到書籍材料、報告匯編、媒體推送、活動聯絡“四到位”,開展“不忘初心”專題組織生活,推動學習入腦入心。開展“砥礪前行話黨建”主題報道總結黨建“八個經驗”,開通“國展黨建”網站,組織11期學習十九大主題報告會、開展“支部書記、黨員說”活動;編學“劃重點”微信、組織“奮楫者先”學習拓展,組織工委培訓班8次。黨委領導帶頭講黨課,推動各支部開展“456講黨課”(組織支部書記、委員、優秀黨員、普通黨員四個主體,通過大黨課、大討論等五種形式,講好黨性、形勢等六個主題)等活動,把“兩學一做”納入“三會一課”等基本制度;黨委建立“一網一群兩刊一會”(“國展黨建”網站、黨員微信群、《國展黨建》、《黨建工作提示》、專題學習報告會),構建“三級聯動”共建機制(與市級機關、青浦區、虹橋商務區等主要單位黨建共建),搭建“學”的平臺,夯實“做”的基礎。堅持把思想政治工作作為經常性、基礎性工作來抓,建立“公司領導接待日”制度,定期開展黨員思想調研;重視困難員工幫扶、完善醫療保險、申請公租房等暖心工作,公司凝聚力不斷增強。

  二是聚焦“兩個關鍵”,推動嚴肅的黨內政治生活落地生根。突出黨委委員、支部書記、黨員領導干部這個“關鍵少數”,嚴格落實“一崗雙責”,抓實民主生活會、組織生活會、“三會一課”等“關鍵節點”,不斷增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性和戰斗性。黨委書記具體部署,將開好高質量黨委專題民主生活會作為“黨性體檢”,全面強化會前、會議、會后要求,2016年黨委專題民主生活會上,會前征集49項建議,會上提出28項批評意見,會后形成六個方面52項任務清單,逐一整改銷項、落實到位、推動發展。各支部“三會一課”、專題組織生活會向黨委看齊,通過現場互看、經驗互學、臺賬互評,推動支部學標桿學先進、比干勁比實績,有力強化了黨員的黨性觀念和黨員意識,形成了推動公司改革發展的強大精神動力。

  三是堅持“三個統一”,切實強化紀委監督責任。黨委書記多次就監督執紀作出部署、開展談話、研究問題,大力支持紀委落實監督責任;紀委書記敢抓敢管,強化監督執紀問責,根據國家會展中心業務條線多、資金來往頻繁、管理對象結構復雜等特點,黨委紀委堅持嚴監督與嚴執紀相統一、風險排查與問題處理相統一、抓懲治與抓責任相統一,緊盯制度執行中的薄弱環節和廉政風險,切實加強監督執紀制度建設,著力強化對重點業務領域和重要制度執行的監督檢查。把握“四種形態”,用好“第一種形態”,堅持“三早三談”(早教育、早警示、早糾正,定期與晉升員工、新提拔干部、重要崗位員工開展“滴灌式”談話),針對苗頭性、傾向性問題,充分發揮談話函詢功效,推動自查自糾、立改立行。強化監督執紀問責,對黨員領導干部失職失責問題緊盯不放,問責一個、警醒一片,推動形成依法、依紀、依規治企的良好政治生態。

  三、扎進“籠子”、筑牢“堤壩”,支部建設、黨員管理、發展責任“三個從嚴”向縱深推進

  一是從嚴推進支部建設。樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向,抓支部政治責任從嚴,強化支部書記對支部和部門第一責任人責任,實行部門重大事項集體決策制度,使支部既有部門“三重一大”事項決策之權、更有“一崗雙責”管黨之責。抓支部規范設置從嚴,以部門為基本單元建立支部,強化組織意識。抓支部管理從嚴,黨委印發加強支部建設的意見,開展支部標準化建設,編制“兩學一做”流程辦法,制定“三會一課”實施手冊,強化發展黨員程序要求,規范黨費繳納管理機制,支部管理制度化、規范化水平全面提升。抓支部考評從嚴,建立黨員評議、支部互評、黨委打分相結合的支部綜合考評機制,使支部真正成為團結群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘。

  二是從嚴加強黨員干部管理。堅持黨管干部原則,著力加強人力資源建設,黨委書記帶頭負責、嚴管干部,結合公司新成立、人才隊伍相對缺乏問題,主持召開次黨委會專題研究人事事項,部署重要工作,干部隊伍實現“質”、“量”雙跨越;建立領導干部個人重大事項報告、因私出國(境)管理、人事檔案管理、年度考核、員工獎懲、考勤管理等制度辦法,干部人事管理更加科學規范。從嚴抓好黨員管理。加強黨員教育監督,開展黨員“亮畫評改”活動(亮身份、自畫像、民主評議、立改立行),在工作、作風、紀律等方面全方位加強黨員監督管理。規范發展黨員工作,嚴格程序要求;常態開展黨員身份摸排、關系核查、管理跟蹤工作。充分發揮黨員作用,在重要崗位上大膽使用黨員,在攻堅克難中錘煉鍛造黨員,公司職工代表、職工董事、各部門負責人、群團組織班子中,黨員占到了大多數。

  三是從嚴落實發展責任。黨委始終堅持黨建和業務兩手抓、兩促進,堅持把發展作為第一要務,奮力推進改革發展。展覽面積居國內最前列,努力做大會展規模,新引進一批國際知名大型展會和活動;堅持提升展會品質,扶優扶強,超大型、國際化展會活動占比超過90%;堅持狠抓管理,連續開展“管理年”“管理提高年”活動,建立系列制度措施,層層壓實責任。去年以來,國家會展中心實現了展覽、辦公樓、酒店、商業廣場全面運營;今年,在國家會展中心舉辦的中國上海國際汽車工業展覽會、中國藥品交易會暨醫療器械博覽會等超大型展會面積、參展人數連創歷史新高,金磚國家貿易部長會議、世界石油大會、上海國際商業年會和中國國際工業博覽會在國家會展中心成功舉辦,確保了安全有序高效。國家會展中心形成了獨特的區位優勢、規模優勢、產業鏈優勢、管理優勢,國際化全球貿易平臺作用將更加突出,為服務對外開放基本國策、服務商務事業發展、服務上海國際會展之都建設做出應有貢獻。

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